插办发〔2018〕5号

中共插旗镇委员会办公室

插旗镇人民政府办公室

关于印发《插旗镇村（社区）、站所干部年度考核排队工作方案》的

通    知

各村（社区）、部门单位:

《插旗镇村（社区）、站所干部年度考核排队工作方案》已经镇党委、政府研究同意，现印发给你们，请认真遵照执行。

                        2018年1月21日

插旗镇村（社区）、站所干部年度考核排队

工作方案

为切实改进作风，提高执行力，共同维护风清气正的政治生态，优质高效完成上级下达的各项目标任务，经镇党委研究决定，对各村（社区）“两委”班子成员、站所长实行年度综合考核，分类排队。现制订本方案：

一、考核原则

1、突出重点。突出政治意识，突出上级党委、政府和镇党委、政府重大决策部署。

2、实事求是。实行量化考核，严格按程序操作，客观真实地反映工作实绩，注重推进落实效果，力求结果公正严谨。

3、合理运用。由镇督查考核领导小组统一领导，综合汇总考核结果，各村（社区）主职（总支书记、村主任）、站所长、“两委”班子成员分块考核，依据不同权重折合垒加为最后得分。

4、奖惩结合。奖励先进，鞭策后进，激励全镇上下转变作风、创先争优。

二、考核办法

村（社区）“两委”班子成员、站所长年度综合评价实行量化考核，总分为10分。

三、考核对象、内容及计分比重

（一）、各村（社区）主职综合考核

1、述职测评占30%；（大会测评、负责人测评）

2、考察情况占30%；

（1）、大会述职民主测评占50%；

（2）、班子等次评定占30%；

①、民主测评占50% ；（好为10分，较好为9分、一般为7分，较差为6分，统计后取平均值按比重折合计算）

②、负责人评定占40%；（计算同上） 

③、考察组评定占10%；（计算同上）

（3）、考察组意见占20%；（优秀10分，称职9分，基本称职7分，不称职6分，统计后取平均值按比重折合计算）

3、年度工作排名占30%；

（1）、扶贫工作落实情况占8%；

（2）、党风廉政建设占8%；

（3）、“两学一做”常态化及党建工作落实情况占8%；

（4）、农村环境卫生整治和环保专项整治工作落实情况占8%；

（5）、民调、综治维稳、信访工作落实情况占8%；

（6）、村务公开、财务管理工作落实情况占8%；

（7）、农业工作（种植、养殖、畜牧、林业等）落实情况占8%;

（8）、安全生产工作落实情况占8%；（含食品药品安全、校车安全等）

（9）、武装、民兵工作落实情况占4%;

（10）、农田水利基础建设及防汛工作落实情况占4%；

（11）、卫计工作落实情况占4%； 

    （12）、引导群众规范建房等美丽乡村建设占4%;

（13）、土地确权颁证工作落实情况占4%;

（14）、交通工作落实情况占4%;（含公路养护）

（15）、人社工作落实情况占4%;

（16）、民政工作落实情况占4%;

（17）、党政办汇总平时会议出勤、工作材料等情况占4%;

以上17项工作依据不同比重折合垒加为最后得分。

4、治陋工作占10%；

（二）、站所长综合考核

1、述职测评占40%；（大会测评、负责人测评）

2、站所对口各线在全县考核排名占50%；（第一名10分，第二名9.5分，第三名9分...以此类推为标准计算）

3、分管负责人评价占10%；（优秀10分，称职9分，基本称职7分，不称职6分，统计后取平均值按比重折合计算）

（三）、村（社区）“两委”班子其他成员综合考核

1、考察情况占30%；

（1）、述职测评占50%；（优秀为10分，称职为9分、基本称职为7分，不称职为6分，统计后取平均值按照比重折合计算）

（2）、考察组意见占20%；（计算同上）

（3）、班子等次评定占20%；

①、民主测评占50% ；（好为10分，较好为9分、一般为7分，较差为6分，统计后取平均值按比重折合计算）

②、负责人评定占40%；（计算同上） 

③、考察组评定占10%；（计算同上）

（4）、总支书记对班子其他成员评定占10%；（优秀为10分，称职为9分、基本称职为7分，不称职为6分，统计后取平均值按照比重折合计算）

2、分管负责人评定占10%；（计算同上）

3、办点负责人评定占10%；（计算同上）

4、分管工作排名占30%；（第一名10分，第二名9分，第三名8分...以此类推为标准计算，分管多项工作统计后取平均值按比重折合计算）

5、村（社区）工作综合排名占20%；

（四）、加减分项

考核期间，受党委、政府文件通报表扬的加计0.1分；通报批评的扣减0.1分。具体加减分办法，另行研究决定。

四、结果运用

村（社区）、站所干部年度考核排队得分结果，将在全镇公示，并在年度全镇党员干部大会上通报。考核结果是评先评优、干部任用调整的重要依据。对排名靠后的，将适时采取组织措施。

五、本考评方案从发布之日起开始实施。

六、未尽事宜，由党委、政府另行研究决定。

七、镇督查考核领导小组负责最终解释。