各村（社区）：

《治河渡镇道路交通安全管理“两站两员”及驻村辅警考核办法》《治河渡镇“两站两员”管理培训制度》已经镇政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。

                    治河渡镇人民政府办公室

                                           2023年2月20日

治河渡镇道路交通安全管理“两站两员”及驻村辅警考核办法

按照关于印发《进一步加强农村地区“两站两员”建设的指导意见》的通知要求，为提升我镇道路交通安全社会化治理水平，深入推进平安乡村建设，压实行政村属地管理责任，实现我镇“两站两员”配置标准化、运转实效化、保障多元化，特制订本方案。

一、成立考评机构

成立治河渡镇两站两员工作考核领导小组（以下简称领导小组）。由党委书记昌乐担任组长，党委副书记、镇长莫志军，党委委员、分管交通负责人王海担任副组长，其余班子成员、派出所、公路站、执法大队、农业综合服务中心负责人为成员，领导小组下设办公室，由公路站臧冬秋兼任办公室主任，孙强、王勇、赵博康为办公室成员，具体负责组织督查、考核评估、奖惩等工作。

二、考核对象

全镇8个村（社区）

三、考核原则

坚持公开、公平、公正考核的原则，在考核的各个环节，力求科学、合理，严格、客观地实施考核，既突出考核村（社区）履职尽责情况，又注重考核农村道路交通安全管理实际效果。

四、考核方式

日常考核与年度综合考核相结合，采取听汇报、查资料档案，暗访、实地检查等方法进行。实行一月一排名，年底总排名，考核结果纳入镇年终绩效考核。

五、考核内容和基本要求

对各村（社区）农村道路交通安全管理工作设置统一考核内容和考核基本要求，由镇交管站负责组织实施考核，目标总分值为100分。

（一）工作队伍（分值20分）

1.各村要成立交通安全劝导站，且工作人员不低于2人（可由村支两委干部兼任）。（分值10分）

2.建立村交通管理办公室，有工作台账，有工作制度上墙。（分值10分）

（二）日常管理（分值65分）

1.有驾驶人、机动车登记台账和交通安全宣传教育台账，驾驶人、机动车基本情况记录完整，底数清，情况明。（分值5分）

2.熟悉辖区道路交通安全状况，有道路隐患排查台账，有隐患上报情况记录、整治建议，每周至少进行一次上路巡查一次。（分值5分）

3.与辖区所有驾驶人、机动车所有人签订道路交通安全管理承诺书。（分值5分）

4.对辖区没有参加机动车强制保险的机动车所有人，劝导、教育、督促机动车所有人及时参加强制保险，每发现1台机动车未参加强制保险的扣1分。（分值5分）

5.积极劝导辖区摩托车、机动三轮车、低速载货车、非法改装车及安全技术水平不符合规定的车辆退出非法营运市场，并对非法营运车辆记录备案，上报交管站。（分值5分）

6.设置道路交通安全宣传栏，并及时更新宣传内容。（分值5分）

7.每周开展一次道路交通安全宣传教育，有学习记录。（分值5分）

8.村广播室播放宣传农村道路交通安全的内容每周不少于2次。（分值3分）

9.积极开展道路交通安全劝导工作，及时查纠、制止驾驶人各类交通违法行为，有劝导记录并录入道交安APP。（分值10分）

10.及时掌握农村婚丧嫁娶等信息，对参与江白喜事的村民进行交通安全宣传、劝导、警示、是醒并建立台账。分值2分）

11.按时按质完成镇交管站各类资料报表上，无漏报、迟报、瞒报、虚报等情况。

12.积极协助交警部门、镇交管站开展农村道路交通安全执法行动、交通事故处理等。（分值 2分）

13.完成党委政府交办的其他道路交通安全工作任务。（分值3分）

（三）事故预防 （分值10）

1.因机动车不符合安全技术标准、未按时进行车辆及驾驶证年检、审而发生交通事故的，发生一起扣0.5分。（分值3分）

2.应当督促机动车参加强制保险，机动车未参加强制保险的，发现一起扣0.5分，未参加强制保险的机动车发生交通事故的，发生一起扣1分。（分值3分）

3.辖区无一次死亡1人以上3人以下交通事故。（分值4分）

（四）管理成效（扣、加分项目）

1.因工作不力造成后果受到镇交管站通报批评的一次扣分5分；

2.因工作不力造成严重后果被县级以上部门通报批评的，一次扣10分；

3.积极按照镇交管站和上级部门要求开展工作，辖区道路安全、畅通，秩序良好，受到镇交管站通报表扬的加5分，受到县级以上部门表扬的加10分。

4.建立视频劝导模式并投入使用的，当月考核中加10分。

六、奖惩办法

1.年终根据每月考核结果，对排名在后三名的责任人不评先评优，对“两站两员”及村辅警每月一考核，每月每人倒扣200元绩效（或工资）作为绩效考核完成任务后全部奖励到位，未完成任务按完成任务比例扣除

2.根据年度考核结果开展评比，对排名前三名的村（社区）责任人各奖励500元；对“两站两员”及村辅警按规定任务完成任务且“四项”指标达标的奖励500元。

3.结果反馈，各村辖区内发生一起亡人道路交通事故的，该村责任劝导员给予免职处理，该村劝导站站长（村书记）本年度不得评先评优，对村社区处罚金1000元；各村辖区内发生亡人道路交通事故两人及以上的，该村劝导站站长（村书记）进行问责，对村社区处罚金2000元。

七、本考核办法自下发之日起实施，由治河渡镇交管站负责解释。

治河渡镇“两站两员”管理培训制度

为进一步做好我镇的道路交通安全工作，加强两站两员秩序管理，创造良好的交通安全环境，保障人民群众出行安全，特制定本制度。

一、管理制度

1.建立驾驶人、机动车登记台账和交通安全宣传教育台帐。

2.熟悉辖区道路交通安全状况，有道路隐患排查台账，有隐患上报情况记录、整治建议，每周至少上路巡查一次。

3.与辖区所有驾驶人、机动车所有人签订道路交通安全管理承诺书。

4.对辖区没有参加机动车强制保险的机动车所有人，劝导、教育、督促机动车所有人及时参加强制保险。

5.积极劝导辖区摩托车、机动三轮车、低速载货车、非法改装车及安全技术水平不符合规定的车辆退出非法营运市场，并对非法营运车辆记录备案，上报交管站。

6.设置道路交通安全宣传栏，并及时更新宣传内容。

7.每月开展一次道路交通安全宣传教育，有学习记录。

8.村广播室播放宣传农村道路交通安全的内容每周不少于2次。

9.积极开展道路交通安全劝导工作，及时查纠、制止交通参与者各类交通违法行为，有劝导记录并录入道交安APP。

10.及时掌握农村婚丧嫁娶等信息，对参与红白喜事的村民进行交通安全宣传、劝导、警示、提醒并建立台账。

11.按时按质完成镇交管站各类资料报表上报，无漏报、迟报、瞒报、虚报等情况。

12.积极协助交警部门、镇交管站开展农村道路交通安全执法行动、交通事故处理等。

13.完成党委政府交办的其他道路交通安全工作任务。

二、培训制度

1.镇交管站每季度组织一次道路交通安全知识培训，要按时参加，无故不得缺席，却因有事需向分管道路交通安全工作领导请假。

2.培训内容：包括熟练运用文明劝导用语、劝导工作流程、隐患摸底排查、信息上报、道交安APP正确使用、宣传工作等道路交通方面知识。

3.考核：每年镇交管站会组织一次道路交通安全应知应会知识考试，考试成绩纳入两站两员年底考核。