信件回复 满意度调查
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| 标题： | 关于产假天数和薪资计算的问题 |
| 来信人： | 罗女士 |
| 来信时间： | 2021-03-02 10:28:21 |
| 内容： | 关于产假天数和薪资计算的问题 尊敬的市长 您好： 我公司属于岳阳楼区管辖范围，本次我咨询的问题如下： 1、岳阳楼区女职工产假天数多少天？ 2、女职工产假期间薪资如何计算与发放？ 3、若公司内部规章制度与湖南省女职工保护法规定的产假天数不一致，产假天数按哪个执行？ 4、若公司不遵守湖南省女职工保护法，女职工该如何维权？ 盼字面回复！ 非常感谢！ |
| 回复部门： | 岳阳楼区人民政府（岳阳楼区人力资源和社会保障局） |
| 回复时间： | 2021-03-04 09:16:28 |
| 回复内容： | 市长信箱141230的回复： 湖南省人社厅2016年文件规定女职工产假158天，含产前15天，不另设难产假，多胞胎假，晚婚晚育假，独生子女假，产假期间薪酬据查询是按98天计算，详细需咨询医保，公司不按法律法规执行可带上相关证据到劳动部门登记投诉。已多次回复当事人，当事人表示只咨询。 |