东湖渔业股份有限公司总经理本届任期已满，根据《公司法》规定，由东湖渔业董事会依程序聘任新的总经理。现将招聘方案公告如下：

一、招聘原则

1、公开、公平、竞争、择优;

2、德才兼备，以德为先;

3、注重管理经验，突出实践能力，具有水产行业经营管理经验的优先聘用;

二、招聘条件

1、华容县范围内机关事业单位的正、副科职领导干部，正股职干部以及国有企业的班子成员;

2、限男性，年龄50岁以下，1966年9月8日(含)以后出生。

三、招聘流程

(一)组织领导。成立由县政府副县长张大宏牵头，县政府办，县纪委，县委组织部，县编办、人社局、农业局、水产局等相关单位负责同志组成的东湖渔业总经理招聘领导小组。

(二)报名。

1、报名时间：2016年9月8日至9月9日(上午8：00—12：00，下午3：00—6：00)，共2天，逾期不予补报。

2、报名地点：县人社局北院办公楼五楼会议室。

3、报名需提供的资料：

①填写《华容县招聘东湖渔场总经理报名表》;

②提交本人身份证和本人近期同底免冠一寸彩照三张;

③任职文件的原件和复印件。

(三)资格审查。报名时由县人社局进行资格初审，竞聘前由招聘领导小组进行资格复审。

(四)竞聘办法。

1、召开由部分县党代表、人大代表、政协委员、农口相关局长、东湖渔业中层及以上干部、职工代表、大湖股份代表参加的竞聘大会;

2、竞聘对象在竞聘大会上进行竞职演讲(具体方案另行制定);

3、竞聘大会与会人员进行投票表决，推选出3名考察人选(得票前三名);

4、考察。招聘领导小组对考察人选的思想政治表现、道德品质、工作能力、职位匹配、需要回避的情况进行综合考察;

5、推荐。根据竞聘和考察情况，由县政府常务会议决定推荐人选;

6、公示。对确定的推荐人选在华容县人力资源和社会保障局网站(http://www.rsj.huarong.gov.cn/)公示，公示时间为7天;

7、聘任。县政府将推荐人选推荐到东湖渔业董事会，由董事会聘任。

四、待遇方面

1、聘任为东湖渔业总经理后，工资福利由东湖渔业依公司规定发放。

2、被聘任后，免去原单位职务，原系公务员或事业人员的解除其人事关系并转入东湖渔场，也可以将人事档案转入县人社局人力资源服务中心托管，原系国有企业人员的直接转入东湖渔场。

3、聘任期三年，聘任期满经考核合格或业绩显著可续聘。

咨询电话：4233052

                                                                                                东湖渔业总经理招聘领导小组

                                                                                                          2016年8月30日